Een groot deel van ons leven brengen we door op ons werk: zo’n 80.000-90.000 uur. Toch is maar 13% van de wereldbevolking echt gelukkig op het werk, terwijl dat precies is wat medewerkers zoeken bij een organisatie. Hoe staat het ervoor in Nederland? De MonitorGroep onderzoekt al 20 jaar het werkgeluk, de bevlogenheid, betrokkenheid en tevredenheid van medewerkers in organisaties; en het effect ervan. In de aanloop naar de Week van het Werkgeluk heeft Happy Office samen met Arie Pieter Veldhoen van de MonitorGroep en Onno Hamburger van Gelukkig Werken ook onderzoek gedaan. Wat blijkt? Aandacht voor werkgeluk loont. Medewerkers in organisaties waar werkgeluk op de agenda staat, voelen zich gelukkiger op het werk. Toch is dit bij nog te weinig organisaties het geval. Wat kunnen we daaraan doen? Tijdens de opening van de Week van het Werkgeluk gaan we verder in op de onderzoeksresultaten. Want er is nog veel meer over te vertellen. Ook gaan we in gesprek over hoe we werkgeluk in organisaties normaal kunnen maken.
Kom je ook? Meer informatie vind je op de Unconference pagina. Aanmelden kan hier.
